1、企业可以从繁杂的人事管理业务中解脱出来，全身心投入到企业经营和市场等核心工作中；
2、企业与我公司签订委托代理合同，从而避免企业因劳动政策不熟悉而产生的劳动争议和劳动纠纷；
3、我公司专业的平台，使企业能够更好的进入良性工作中去；
4、我公司与政府职能部门有良好的沟通与协调机制，能为劳动者、企业、政府机关架起有效的沟通桥梁；
5、推行代理制可以克服“小而全”、“大而全”重复建设造成人力资源浪费的弊端，提高人事管理工作法治化、社会化和专业化程度。
如何委托社保代理公司呢？有什么需要被代理方需要协助的呢？委托代理方需要签署什么样的合同性质？然后提供哪些资料？
办理委托方的合作流程
1、洽谈，确定合作事项，签订代理协议
2、准备相关的人员资料，填写增减人员名单
3、根据贵司人数，我司做好付款明细，收取相关资料
4、贵司确认没问题后打款。
5、款项到位，我司开始操作社保增员事项，备案等
6、回寄票据等给贵司，提供相关信息给贵司随时查询社保业务。
我司简介：骏伯人力资源集团北京分公司专业从事社保代理，代理北京生育保险，劳务派遣（人才外包，人才派遣）等核心工作。
如需了解详细操作：请联系骏伯人力北京分公司
联系人：姜先生 电话：18801137915 办公QQ：2215897781
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